O Coritiba tem acordo verbal com Brian Ocampo, afirma o ge. As conversas acontecem desde o início da semana e avançaram de forma rápida nos últimos dias. No momento, o jogador e o clube estão na fase de troca de contrato após acertarem os últimos detalhes.
De acordo com a publicação, o atacante deve se apresentar em breve. O atleta está de saída do Cádiz, time da Espanha, já em fim de contrato e chega ao Coxa sem custos. O uruguaio estava com a equipe espanhola desde 2022.
Internamente, Ocampo é tratado como um reforço de força para o ataque. Além disso, a diretoria entende que tem características diferentes dos outros jogadores do elenco. O ponta foi revelado pelo Nacional, do Uruguai, e teve cinco gols e duas assistências em 31 jogos na última temporada.
Brian Ocampo pode ser um dos principais reforços do Coritiba para o segundo semestre?
Brian Ocampo pode ser um dos principais reforços do Coritiba para o segundo semestre?
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Primeiro reforço do Coritiba
Caso nada dê errado, Ocampo será o primeiro reforço do Coritiba na próxima janela de transferências, que só abre depois da Copa do Mundo. A equipe vem de uma queda no Brasileirão e, por isso, busca por nomes para reforçar a equipe no segundo semestre.
A última partida antes da pausa foi uma derrota para o Flamengo. Mesmo assim, o Coxa ainda está na parte de cima da tabela, em 7º lugar e com 26 pontos. No entanto, chegou a estar no G4 e foi se afastando nas últimas rodadas da competição.
O elenco alviverde está de férias neste momento e só volta aos treinos no dia 17. Como preparação para os últimos meses, a equipe terá jogos-treino contra o Internacional e a Chapecoense. O primeiro jogo após a volta será na semana de 22 de julho, contra o Palmeiras.
Opinião: Ocampo é bom reforço?
Brian Ocampo tem passagens pela Seleção Uruguaia e experiência no futebol europeu. Com velocidade e bom drible, pode ajudar nas transições do Coritiba, além das disputas diretas com a zaga. Além de mais uma opção para o técnico Fernando Seabra, tem características importantes para a equipe.
